Административное Уголовное Трудовое Гражданское Право

Административное Уголовное Трудовое Гражданское Право Трудовой стаж
Содержание
  1. Трудовое административное уголовное гражданское право
  2. Обществознание универсальный справочник
  3. Административное уголовное трудовое гражданское право примеры
  4. Трудовое право и административное право
  5. Административное уголовное трудовое гражданское право
  6. Административное уголовное трудовое гражданское правонарушение
  7. Уголовное право
  8. Административное право
  9. Трудовое право
  10. Семейное право.
  11. Экологическое право
  12. Ответственность в трудовом праве: дисциплинарная, материальная, гражданско-правовая, уголовная, административная
  13. Цели и виды юридической ответственности
  14. Дисциплинарная
  15. Материальная
  16. Административная
  17. Уголовная
  18. Гражданское Административное Конституционное Уголовное Трудовое
  19. Трудовое административное уголовное гражданское право
  20. Отрасли права
  21. Отрасли российского права Конституционное право; Экологическое право Административное право; Уголовное право; Гражданское право; Трудовое право
  22. Соотношение гражданского процессуального права с конституционным, гражданским, трудовым, семейным, административным, уголовно-процессуальным правом, другими отраслями права
  23. Конституционное Гражданское Уголовное Административное Трудовое
  24. Страницы истории
  25. Соотношение административного права с конституционным, гражданским, уголовным, финансовым правом и процессуальными отраслями права
  26. Понятие и сущность права
  27. Конституционное право гражданское право семейное право трудовое право
  28. Основы права! function(e, t, d, s, a, n, c) e a, e a
  29. Гражданское трудовое уголовное право
  30. Основы правоведения
  31. 💡 Видео

Видео:ОТЛИЧИЯ ГРАЖДАНСКОГО ПРАВА ОТ УГОЛОВНОГО | Валерия Энгельс | ВебиумСкачать

ОТЛИЧИЯ ГРАЖДАНСКОГО ПРАВА ОТ УГОЛОВНОГО | Валерия Энгельс | Вебиум

Трудовое административное уголовное гражданское право

Работающий по трудовому договору имеет право на отпуск, на пособие по больничному листу, не зависимо от труда при случайной гибели результата работы до момента ее сдачи, на выплату выходного пособия при увольнении по ряду обстоятельств.

Гражданская правосубъектность лица устанавливается законом и изменяется и прекращается на основании закона. При этом ст.

9 ГК определяет: «Граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права». Государственное (конституционное) право.

Это отрасль права, регулирующая основы общественного и государственного устройства страны, основы правового положения граждан, систему органов государства и их основные полномочия.

Обществознание универсальный справочник

Связь гражданского процессуального права с семейным, трудовым правом определяется необходимостью принудительной реализации норм материального права органами правосудия. Гражданское процессуальное право выступает формой, обеспечивающей жизнь норм материального права, защита и принудительную их реализацию.

На связь гражданского процессуального права с другими отраслями указывает ГПК, где установлено, что законодательство о гражданском судопроизводстве определяет порядок рассмотрения дел по спорам, возникающим из семейных, трудовых и других правоотношений, дел, возникающих из административно-правовых отношений и особого производства, а, следовательно, — защита нарушенного или оспариваемого права или охраняемого законом интереса (например, незаконное увольнение, усыновление).
Норма права — это исходящее от государства и охраняемое общеобязательное, формально определенное правило поведения (непосредственно или в сочетании с другими нормами права) предоставляет участникам общественного отношения данного вида субъективные юридические права и налагает на них субъективные юридические обязанности Нормативный акт — акт компетентного органа государственной власти, которым устанавливаются нормы права Закон — нормативный акт, принятый высшим органом государственной власти в установленном конституцией порядке. Обладает высшей юридической силой по отношению к другим нормативным актам (указам, постановлениям и др. ). Основной источник права в современном обществе. Например, ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» , ФЗ «Об ипотеке и т. д. » .

В прошлой заметке я начал рассказ о системе права. Напоминаю, что система права – это исторически сложившаяся внутренняя структура права.

Она состоит из отраслей права, каждая из которых регулирует какую-то сферу жизни общества (или, выражаясь научным языком, определённые общественные отношения).

Отрасли права, в свою очередь, состоят из правовых институтов, каждый из которых регулирует определённую ситуацию или явление. А правовые институты состоят из норм права – правил поведения, установленных государством.

Уголовное право- регулируют деятельность правоохранительных органов (суда, прокуратуры, органов дознания и т. д.) и их взаимоотношения с гражданами при расследовании, в ходе судебного разбирательства и при разрешении уголовных дел.

Организационно-управленческие и трудовые отношения присущи трудовому и административному праву. Однако трудовое право регулирует отношения по управлению трудом работодателем. Конституционное гражданское трудовое административное уголовное и др. Чем отличается трудовое право от административного права.

Он не вправе совершать никаких сделок, включая мелкие бытовые, и не несет за них, а также за причинение вреда никакой ответственности.
Продолжаю серию заметок «Правоведение для чайников».

Прошу моих читателей — «нечайников» указывать на существенные ошибки, а также дополнять текст своими мыслями или интересными примерами.

Заметки рассчитаны на людей без юридического образования, которые хотят больше узнать о правовой сфере, а также на школьников, которые готовятся к сдаче ЕГЭ по обществознанию.

https://www.youtube.com/watch?v=t2vyzu0bJPs

Законодатель использует термины «юридические лица» и «физические лица» — граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства.

В основном, это отношения между гражданами и руководством государства или отношения высших органов власти между собой. Конституционное право определяет основные права и обязанности граждан, способы формирования правительства, парламента и судов, выборы президента, принципы избирательной системы.

Важнейшие институты конституционного права – институт выборов (избирательное право), институт президентства, институт законодательной власти, институт исполнительной власти, институт федеративного устройства, институт местного самоуправления. Главный источник конституционного права – Конституция РФ.

Соотношение гражданского процессуального права с конституционным, гражданским, семейным, трудовым, административным, уголовным процессуальным правом и уголовным правом.

Схожими чертами с трудовым правом обладает административное право, особенно институт государственной службы, предметом которого является осуществление государственно-управленческих отношений государственным служащим.

Основное отличие от трудового права состоит в том, что трудовые отношения возникают на основании индивидуального трудового договора и характеризуются равноправием сторон, а отношения в сфере государственной службы возникают на основании административного акта о назначении на должность, и при этом строятся на жесткой системе власти и подчинения.

Административное уголовное трудовое гражданское право примеры

Соотношение гражданского процессуального права с другими отраслями российского права: гражданским, семейным, жилищным, трудовым, административным, уголовно-процессуальным.
Нормы административного права регулируют общественные отношения, которые складываются в процессе осуществления исполнительно—распорядительной деятельности органов государства.

Трудовое и гражданское право регулируют отношения связанные с трудовой деятельностью граждан. Между этими отношениями много общего. Они возникают в силу договора, заключенного равноправными сторонами. Они носят возмездный характер. Период работы по гражданскому и трудовому договору включается в стаж.

Трудовое право и административное право

Оно содержит нормы, регулирующие отношения рабочих и служащих с администрацией предприятий, учреждений, организаций в процессе трудовой деятельности.

Предмет гражданского права составляют имущественные отношения по поводу конечных результатов труда, выполненного поручения.

Уголовное право – это отрасль, состоящая из норм, определяющих, какие деяния являются опасными для общества, и какие наказания за их совершение устанавливает государство. 2) Гражданское право- защита чести и достоинства, право на имя.

Административное право-правительство, министерство, ведомство, местные органы управления. Трудовое право- продолжительность рабочего времени и времени отдыха.

Семейное право- права и обязанности супругов, родителей и детей по отношению друг к другу, порядок вступления в брак и его расторжение.

Может ли быть государство субъектом? В соответствии с п. 1 ст. 2 ГК в регулируемых гражданским законодательством отношениях могут участвовать также Российская Федерация, субъекты Российской Федерации и муниципальные образования.

Административное уголовное трудовое гражданское право

Ежедневно на сайте публикуются сотни полезных материалов (образцы рефератов и сочинений, анализ стихотворений, образцы и разбор олимпиадных заданий), что обеспечивает максимальную легкость в усвоении предмета.

Оно устанавливает права и обязанности госорганов и должностных лиц, а также определяет список административных правонарушений и наказаний за них. Можно сказать, что административное право определяет всю деятельность чиновников.

А поскольку чиновники занимаются почти всеми сферами жизни общества, то и сфера действия административного права получается очень широкой.

Оборона, государственная безопасность, иностранные дела, миграция, промышленность, торговля, строительство, сельское хозяйство, занятость населения, здравоохранение, образование, транспорт, связь, наука, культура, спорт, туризм – всё это входит в предмет административного права в той мере, в какой там участвуют представители государства.

https://www.youtube.com/watch?v=5fQ-dByktfo

Данная отрасль российского права регулирует порядок заключения и расторжения брака, отношения между супругами, родителями и детьми, между другими близкими родственниками, вопросы усыновления, опеки и попечительства, лишения родительских, алиментные обязательства и др.

Основной источник этой отрасли — Семейный кодекс РФ. Однако, в отличие от гражданского судопроизводства, арбитражное призвано осуществлять правосудие в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.

Субъектами арбитражного процесса являются юридические лица и граждане, являющиеся индивидуальными предпринимателями.

Административное уголовное трудовое гражданское правонарушение

ГПК РСФСР последовательно регламентировал все стадии гражданского процесса, закреплял гарантии объективности рассмотрения дел судами.

Источниками являлись действующее законодательство, распоряжения высших и местных органов государственного управления (издаваемых в пределах их компетенции). ГПК уходил от порочной практики вынесения решений на основе революционного правосознания.

Трудовое право включает в себя административное, кооперативное, уголовно-исполнительное право, международное право и право социального обеспечения.

Основные понятия и нормы государственного, административного, гражданского, трудового, уголовного права РФ 9 Отрасли права Основные источники Основные понятия и нормы ГОСУДАРСТВЕННОЕ (конституционное) право Закрепляет основы государственного строя.

Административное право – отрасль, нормами которой регулируются управленческие отношения, складывающиеся в сфере деятельности исполнительной власти.Трудовое право – совокупность правовых норм, устанавливающих порядок возникновения, изменения и прекращения трудовых отношений.

Семейное право тесно связано с гражданским, его составляют нормы права, которые также регулируют имущественные и личные неимущественные отношения, но лишь в одной сфере – брачно-семейных отношений.

Если правоспособность признается в равной мере за всеми гражданами с момента рождения до смерти, то дееспособность возникает с момента достижения определенного возраста, а в полном объеме — с совершеннолетия.

Основным отличием административно-правовых отношений от отношений трудовых является следующее: если для административного права характерно наличие только вертикальных связей, организуемых по принципу власти-подчинения, т.е.

субъекты административных правоотношений всегда находятся в неравноправном положении, то организационно-управленческие отношения, которые входят в предмет трудового права, имеют договорную основу и добровольно возникают между субъектами, обладающими равными правами.

При этом под имуществом понимают вещи, земельные участки, результаты работ, услуг и интеллектуальной деятельности и вообще всё, что можно оценить в деньгах (например, вред, нанесённый чести и достоинству человека), а также сами деньги.

Гражданское право исходит из того, что субъекты правоотношений в имущественных вопросах независимы и самостоятельны и один не имеет власти над другим.

Эта отрасль регулирует статус граждан и организаций, связь между ними и имуществом, устанавливает правила сделок, регламентируют отношения, связанные с интеллектуальной собственностью и личными правами граждан (честь и достоинство).

Гражданское процессуальное право как составная часть системы всего права неизбежно взаимодействует с большинством отраслей права.

Видео:Все о трудовом праве за 8 минут | Обществозание ЕГЭ — ВалентинычСкачать

Все о трудовом праве за 8 минут | Обществозание ЕГЭ — Валентиныч

Уголовное право

Административное Уголовное Трудовое Гражданское Право

Данная отрасль призвана охранять общественные отношения от преступных посягательств. Уголовное право можно определить как совокупность правовых норм, устанавливающих, какие деяния являются преступными, и какое наказание следует за их совершение. Основной источник — Уголовный кодекс Российской Федерации.

Административное право

Это сложная и объемная отрасль права, регулирующая общественные отношения в сфере государственного управления. Административное право обеспечивает функционирование исполнительной власти и соблюдение публичных интересов юридическими и физическими лицами, а также охрану и реализацию прав граждан. Отличительной чертой этой отрасли является многообразие источников.

Трудовое право

Рассматриваемая отрасль носит преимущественно социально-защитный характер. Трудовое право призвано обеспечить права работников, определить условия их использования, охраны и восстановления в случае нарушения. Предметом отрасли являются общественные отношения в сфере наемного труда. Основной источник — Трудовой кодекс Российской Федерации.

Семейное право.

Эта отрасль имеет схожий с гражданским правом предмет регулирования (личные неимущественные и имущественные отношения), но особый субъектный состав — это отношения между супругами, родителями и детьми, отношения, возникающие из факта брака и принадлежности к семье. Основной источник — Семейный кодекс Российской Федерации.

Экологическое право

Данная отрасль регулирует общественные отношения в области охраны окружающей среды и природопользования.

В рамках экологического права отсутствует единый кодифицированный акт, и в качестве источников выступают федеральные законы («Об охране окружающей среды», «Об экологической экспертизе» и др.

), кодексы по отдельным видам природных ресурсов (Водный кодекс, Лесной кодекс и др.) и многие другие нормативные акты.

Более подробная характеристика отдельных отраслей российской системы права представлена в разделе II пособия.

https://www.youtube.com/watch?v=TeCXA_4qFEw

Следует иметь в виду, что элементами системы права Российской Федерации являются и иные отрасли, не вошедшие в предлагаемый перечень.

Например, важное место в системе права занимают процессуальные отрасли права — уголовно-процессуальное, гражданско-процессуальное и др.[1], регулирующие порядок уголовного, гражданского и других видов судопроизводства.

Развитие общественных отношений в соответствующих сферах вызвало к жизни муниципальное, финансовое, предпринимательское и другие отрасли российского права.

Национальная правовая система представляет собой конкретноисторическую совокупность права (законодательства), юридической практики и господствующей правовой идеологии отдельного государства.

Разнообразие исторических, этнических, социально-экономических и иных факторов позволили выработать своеобразные политические и правовые культуры разных стран, особые системы юридических учреждений и т.д.

С другой стороны, разнообразие правовых систем не безгранично, сравнительный анализ позволяет выявить элементы сходства национальных правовых систем и объединить их в крупные сообщества — типы правовых систем или правовые семьи.

Под правовой семьей понимается совокупность национальных правовых систем, основанная на общности источников, структуры права и исторического пути его формирования.

Выделение правовых семей является весьма дискуссионным вопросом, поэтому в рамках настоящего пособия мы воспользуемся устоявшимся, широко изученным делением и охарактеризуем романо-германскую (континентальную), англосаксонскую (англо-американскую, общего права) и религиозно-традиционную правовые семьи.

Романо-германская правовая семья объединяет французскую (романскую) правовую группу (Франция, Бельгия, Италия и др.) и германскую (ФРГ, Австрия, Швейцария и др.). Зародившись и развиваясь в рамках континентальной Европы, правовые системы этих стран имеют общий источник — римское право.

Именно рецепция[1] римского права обусловила схожесть юридической терминологии этой правовой семьи, а также правовых принципов судебной деятельности, отчетливое деление права на публичное и частное (относящееся к положению государства или к пользе отдельных лиц) и т.п.

Изучение и адаптация римского права в средневековых европейских университетах придало континентальному праву исключительную доктринальность и концептуальность. Традиционно доминирующим здесь был формально- юридический подход к праву, и среди источников права ведущая роль отводилась и отводится закону.

Романо-германскую правовую семью характеризует высокий уровень абстрактности правовых норм и иерархичность системы источников права. Все государства этой правовой семьи имеют писаные конституции, обладающие высшей юридической силой, а также кодифицированное отраслевое законодательство.

Судьи в континентальной правовой семье являются представителями государства, их задача — «примерить» дело к правилам существующей правовой нормы. Основная черта: верховенство права в формально-юридическом смысле (закона). Справедливость права достигается путем создания государством (как главным творцом права) совершенной, равной для всех нормы, максимально учитывающей разнообразие жизни.

К англосаксонской правовой семье относят правовые системы Великобритании, США, Канады, Австралии, других стран Британского содружества наций (бывших колоний или зависимых от Великобритании территорий). Таким образом, корни этой правовой семьи лежат в английском праве, которое, в отличие от континентального, весьма незначительно реципировало римское право.

Соответственно, в английском праве была разработана собственная юридическая терминология и принципы судебной деятельности, оно не восприняло деление права на частное и публичное. Норманнское завоевание Англии в 1066 году повлекло необходимость создания системы общего права для всей завоеванной территории, и эта задача была возложена на Королевский суд в Лондоне.

С тех пор многочисленные судебные решения сформировали «общее право», к которому добавилось «право справедливости» (рассмотрение и разрешение жалоб граждан Королевским канцлером (судом канцлера) на основе права, но вне формальной судебной процедуры) и толкование статутов (законов).

Англосаксонское право разрабатывалось не учеными-юристами, а юристами-практиками, в связи с чем оно лишено «континентальной» стройности и логического единства построения. Законодательство стран, принадлежащих к семье общего права, преимущественно, не кодифицировано.

Доминирующим здесь является «казуальный» подход (к каждому конкретному делу), и среди источников ведущая роль отводилась и отводится судебному прецеденту. Судьи в англосаксонской правовой семье нейтральны, они обладают исключительной степенью независимости и их задача — «примерить» дело к существующим сходным судебным прецедентам.

Основная черта: верховенство судебного усмотрения. Справедливость права достигается путем максимально внимательного рассмотрения каждого конкретного дела и вынесения решения даже в отсутствие правовой нормы (создавая новую), так как любое дело следует довести до конца.

Религиозно-традиционная правовая семья объединяет правовые системы, в основе которых лежат иные (в отличие от правовых) социальные нормы — традиции или нормы религии. К ним относят мусульманское, индусское, иудейское, каноническое право[2] и обычное (традиционное) право стран Африки.

Источниками права здесь выступают священные тексты, акты религиозных организаций или неписанные традиции в случае обычного права. Иногда в качестве религиозной семьи рассматривают только мусульманские правовые системы, и тому есть причина.

Ислам представляет собой всеохватное вероучение, специфика которого не позволяет с легкостью отделить чисто религиозную догматику от «светских» положений юридического характера. Имплицитно ислам должен содержаться в любом движении человека в отдельности и общины в целом. В том числе, разумеется, и в законах, и в деятельности государственных структур.

При этом ограничиться присутствием «духа» ислама в правовой системе (как дань историческим корням) не достаточно, так как этот «дух» неразрывно связан с практической регламентацией поведения верующего. В связи с чем, религиозные мусульманские тексты (Коран, Сунна[3]) допустимо использовать в качестве формального источника права.

Каким образом архаичные тексты применяются к современным общественным отношениям? Ответ на этот вопрос одинаков и для англосаксонской правовой семьи, и для мусульманской — толкование.

Согласное мнение наиболее авторитетных мусульманских правоведов (иджма[4]) и суждение по аналогии (кияс[5]) являются третьим и четвертым важнейшим источником для разрешения правовых вопросов и судебных дел.

Исламскому судопроизводству сегодня могут подлежать все подданные (Саудовская Аравия) или только мусульмане и лица, согласившиеся на такой суд (большинство мусульманских государств). Исламское право не кодифицировано, не делится на публичное и частное. Основная черта: не- разделимость религиозного и юридического начал. Справедливость мусульманского права достигается максимальным учетом интересов общины в конкретном деле путем сочетания стабильных религиозных принципов с адаптированными местными традициями и современными правовыми нормами.

https://www.youtube.com/watch?v=wRiqg_Uvu24

Необходимо отметить, что правовые семьи не представляют собой изолированных, закрытых систем. Они своеобразно преломляются в праве различных государств, относимых к одной семье, и даже в рамках одного государства. Правовые семьи развиваются, подвержены влиянию друг друга и иных носителей права (международных организаций, например).

Так, семья общего права сегодня широко использует нормативно-правовые акты, континентальное право признает судебный прецедент, а традиционно-религиозные правовые системы обладают развитым законодательством. Тем не менее, исторически обусловленные особенности правовых семей проявляются в устроении права современных государств отчетливым образом.

Законы стран англосаксонского права активно толкуются судьями, прецеденты в континентальной системе являются вспомогательными источниками права, а фактическое регулирование общественных отношений по-прежнему может строиться на обычае или религиозных догмах, независимо от того, что зафиксировано в нормативных актах стран религиозно-традиционной правовой семьи.

Правовая система России исторически, географически и отчасти даже духовно стоит ближе к романо-германскому праву, нежели к другим правовым семьям и системам права. Более того, по мере развития, например, современного законодательства, российское право еще больше с ним сближается.

Тем не менее, однозначно относить его к этой правовой системе не верно. Российская правовая система, как наиболее мощная и влиятельная из всех прежних социалистических систем, находится в переходном состоянии, открытом для обмена идеями, опытом и взаимодействия с любой правовой системой.

В связи с чем важным аспектом существующего процесса сближения российской правовой системы с романо-германской правовой семьей является взаимность интеграции, а не одностороннее поглощение и постепенное подавление самобытности и возможностей одной правовой системы другой правовой системой или семьей[6].

Видео:Весь блок Право за 5 часов #егэобществознаниеСкачать

Весь блок Право за 5 часов #егэобществознание

Ответственность в трудовом праве: дисциплинарная, материальная, гражданско-правовая, уголовная, административная

Административное Уголовное Трудовое Гражданское Право

Ответственность в трудовом праве – это обязанность субъектов трудовых отношений нести наказание за совершенные противоправные действия в отношении друг друга и норм действующего законодательства. Вид наказания зависит от тяжести проступка и области права, которая была нарушена.

Цели и виды юридической ответственности

Целями юридической ответственности в трудовом праве являются:

  • предотвращение правонарушений в сфере труда;
  • защита права на труд;
  • защита социально незащищенных слоев населения;
  • соблюдение концепции социального государства;
  • предотвращение развития теневых схем на рынке труда;
  • ликвидация последствий материального и иного ущерба, причиненного сторонам трудовых отношений.

Предотвращение нарушений со стороны работника и работодателя реализуется путем неотвратимости наказания за доказанный проступок. Меры воздействия могут быть предупредительными (выговор или замечания), финансовыми (штраф, лишение премии) и более серьезными, применяемыми при серьезных проступках или преступлениях (увольнение, арест, принудительные работы).

Защита права на труд социально незащищенных слоев населения реализуется через ответственность работодателя за незаконное увольнение или необоснованный отказ в приеме на работу.

Таким образом, главной функцией юридической ответственности в трудовой сфере является регулирование отношений между работником и работодателем в целях повышения производительности труда, среднего заработка и развития цивилизованного предпринимательства.

https://www.youtube.com/watch?v=cDyoTcN9pRI

К основным видам ответственности в трудовом праве относятся (ст. 419 ТК РФ):

  • дисциплинарная;
  • материальная;
  • гражданско-правовая;
  • административная;
  • уголовная.

К ответственности может привлекаться каждая сторона трудового договора по инициативе пострадавшей стороны, правоохранительных и надзорных органов и других заинтересованных лиц.

Дисциплинарная

Дисциплинарная ответственность регулируется гл. 30 Трудового кодекса и включает в себя меры воздействия на лиц, нарушивших трудовые нормы и распорядок, принятые в конкретной фирме.

Различают общую и специальную дисциплинарную ответственность. Общая дисциплинарная ответственность предусматривает взыскания за нарушение трудовой дисциплины (например, прогулы) или некачественное выполнение работы.

В качестве взысканий применяются:

  • замечание;
  • выговор;
  • увольнение.

Перед применением каждого вида взыскания с сотрудника спрашивается письменное объяснение проступка. Наложенное взыскание (кроме увольнения) подлежит снятию через год или раньше – по инициативе работодателя.

Специальная ответственность применяется к лицам отдельных профессий – военных, чиновников, судей, а также лиц, имеющих доступ к гостайне. Список взысканий при специальной ответственности расширен каждым отдельным ведомством и может включать строгий выговор, лишение увольнительной, арест и т. д.

Материальная

Данный вид ответственности подразумевает обязанность стороны трудового договора возместить другой стороне нанесенный материальный ущерб.

Для работников существует ограниченная и полная материальная ответственность: в первом случае работник возмещает ущерб в пределах месячной зарплаты, во втором случае (полная ответственность) отвечает за ущерб всем своим имуществом.

Полная ответственность наступает при заключении отдельного соглашения, обычно оно заключается с работниками, имеющими доступ к значительным материальным ресурсам работодателя – кассирами, банковскими работниками и т. д.

Без заключения специального соглашения полная материальная ответственность вменяется сотрудникам, причинившим фирме ущерб:

  • умышленно;
  • в состоянии алкогольного или иного опьянения;
  • в составе преступного деяния.

У работодателя материальная ответственность наступает в случаях:

  • незаконного отстранения сотрудников от работы, препятствования труду;
  • отказа выполнять решение комиссии по трудовым спорам, оспорившей увольнение;
  • несвоевременного возврата трудовой книжки или внесения в нее неверных сведений.

Также работодатель несет финансовую ответственность при причинении ущерба имуществу своих работников.

Условие применения материальной ответственности – доказанность факта причиненного ущерба вследствие противоправного действия конкретного лица.

Гражданско-правовая ответственность наступает при нарушении одной из сторон норм гражданского права, не регулируемых Трудовым кодексом.

Примером гражданской ответственности могут служить:

  • нарушение условий отдельных и дополнительных к трудовому договору соглашений;
  • нарушение работодателем гражданских прав и свобод работников;
  • нарушение норм Гражданского кодекса о договоре, праве собственности и т. д.

Важно учесть, что гражданско-правовые договоры, по которым привлекаются специалисты для выполнения разовых работ, не являются объектом трудового права.

Ответственность за нарушение гражданско-правовых норм наступает в соответствии с положениями Административного и Уголовного кодексов.

Административная

Представители администрации работодателя и юридическое лицо фирмы несут в трудовом праве административную ответственность по ст. 5.27-5.34 КоАП при следующих правонарушениях:

  • нарушение норм Трудового кодекса и нормативов охраны труда;
  • неполная задержка зарплаты сроком до 3 месяцев;
  • уклонение от проведения переговоров с сотрудниками по поводу заключения коллективных договоров, рассмотрения трудовых споров;
  • незаконное сокрытие от сотрудников сведений, важных для проведения коллективных переговоров;
  • уклонение от официального оформления сотрудников;
  • необоснованный отказ от заключения трудового соглашения;
  • увольнение работников из-за забастовок или трудовых споров;
  • невыполнение соглашений, достигнутых с сотрудниками.

В качестве взыскания предполагаются штрафы на сумму до 100000 рублей, а также дисквалификация должностных лиц сроком до 3 лет.

При назначении наказания учитывается наличие рецидива и последствия правонарушения для работников.

Уголовная

У работников уголовная ответственность в трудовой сфере наступает при грубом нарушении техники безопасности, повлекшей аварию или гибель людей, а также незаконное проникновение на секретные объекты и нарушение правил обращения с радиоактивными элементами. Данные правонарушения предполагают наказание в виде штрафа до 700000 рублей или тюремного заключения сроком до 5 лет (ст. 215-219 УК РФ).

У работодателей уголовная ответственность наступает в случае:

  • нарушения требований охраны труда, приведшее к причинению тяжкого вреда здоровью или гибели сотрудников (ст. 143 УК);
  • отказа в трудоустройстве или увольнении беременной женщины или матери ребенка до 3 лет (ст. 145 УК);
  • частичной задержки зарплаты дольше трех месяцев или полной задержки дольше двух месяцев (ст. 145.1 УК).

За нарушения правил охраны труда по ст. 143 УК полагается штраф в размере до 400000 рублей или обязательные работы длительностью 180-240 часов, или тюремное заключение сроком до года (при гибели людей – до 5 лет).

За отказ в приеме беременной женщины на работу полагается штраф в размере до 200000 рублей или дохода за 1,5 лет или обязательные работы до 360 часов.

За задержку зарплаты по ст. 145.1 УК полагается штраф до 500000 рублей или лишение свободы до 5 лет, но наказание не назначается, если работодатель погасил все долги по зарплате вместе с пенями за просрочку в течение двух месяцев со дня возбуждения уголовного дела.

https://www.youtube.com/watch?v=qvFMuw9jwF8

Наказание при дисциплинарной и ограниченной материальной ответственности определяется работодателем или комиссией по трудовым спорам, в остальных случаях решение о взыскании принимает суд. Досудебное урегулирование путем переговоров между сторонами и взаимодействие с профсоюзом может помочь избежать судебных разбирательств.

Видео:Административные правоотношения. Видеоурок 19. Обществознание 9 класс.Скачать

Административные правоотношения. Видеоурок 19. Обществознание  9 класс.

Гражданское Административное Конституционное Уголовное Трудовое

Административное Уголовное Трудовое Гражданское Право

  1. Конституционное право
  2. Трудовое административное уголовное гражданское право
  3. Отрасли права
  4. Отрасли российского права Конституционное право; Экологическое право Административное право; Уголовное право; Гражданское право; Трудовое право
  5. Соотношение гражданского процессуального права с конституционным, гражданским, трудовым, семейным, административным, уголовно-процессуальным правом, другими отраслями права
  6. Гражданское Административное Конституционное Уголовное Трудовое
  7. Конституционное Гражданское Уголовное Административное Трудовое
  8. Страницы истории
  9. Соотношение административного права с конституционным, гражданским, уголовным, финансовым правом и процессуальными отраслями права
  10. Административное уголовное трудовое гражданское право
  11. Понятие и сущность права
  12. Конституционное право гражданское право семейное право трудовое право
  13. Основы права! function(e, t, d, s, a, n, c) e a, e a
  14. Гражданское трудовое уголовное право
  15. Соотношение административного права с конституционным, гражданским, уголовным, финансовым правом и процессуальными отраслями права
  16. Основы правоведения

Административное право – отрасль, нормами которой регулируются управленческие отношения, складывающиеся в сфере деятельности исполнительной власти (правительства, министерств, ведомств, местных органов управления).

Гражданское право образуют нормы права, регулирующие имущественные отношения (купли-продажи, найма, займа, собственности, наследования и т.п.), а также некоторые личные неимущественные отношения (защита чести и достоинства, право на имя и т.п.).

Трудовое административное уголовное гражданское право

Уголовное является правовой отраслью, которая представляет собой ни что иное как систему норм юридического характера которые охраняют самые важные и значимые в обществе ценности непосредственно от посягательств на них. Достигается это при помощи объявления подобных деяний преступлениями, а также путём определения наказаний за их совершение.

Профессор В.П. Мозолин считает, что структурная система права в ее обобщенном виде состоит из трех уровней: конституционного; основных ветвей права; правовых образований, функционирующих в отдельных сферах жизнедеятельности общества и государства388.

Отрасли права

Материальное правопредставляет собой совокупность отраслей, непосредственно регулирующих общественные отношения. Их нормы содержат правила, являющиеся первичными для возникновения у субъектов соответствующих прав и обязанностей (конституционное, административное, гражданское, трудовое, уголовное право).

Частное право –совокупность отраслей права, призванных обеспечивать интересы частных лиц (гражданское, семейное, трудовое, наследственное право). Они определяют взаимные юридические права и обязанности посредством договора.

Отрасли российского права Конституционное право; Экологическое право Административное право; Уголовное право; Гражданское право; Трудовое право

22 Административная ответственность Является установленной государством мерой ответственности за совершение административного правонарушения и применяется в целях предупреждения новых правонарушений как самим правонарушителем, так и другими лицами.

19 Административное правонарушение Противоправное (виновное) действие или бездействие физического или юридического лица, за которое КоАП установлена административная ответственность.

1)Предупреждение 2) Административный штраф 3) Возмездное изъятие орудия совершения или предмета административного правонарушения 4) Конфискация орудия совершения или предмета административного правонарушения 5)Лишение специального права, предоставленного физическому лицу 6)Административный арест 7)Административное выдворение за пределы РФ иностранного гражданина или лица без гражданства 8)Дисквалификация

Соотношение гражданского процессуального права с конституционным, гражданским, трудовым, семейным, административным, уголовно-процессуальным правом, другими отраслями права

3) Гражданско-процессуальный кодекс РФ – содержит основную часть норм, регламентирующих порядок судопроизводства по гражданским делам. Положения иных законов, регулирующих отдельные гражданские процессуальные отношения, должны соответствовать положениям ГПК РФ;

Источники гражданского процессуального права. Виды источников гражданского процессуального права. Международные договоры как источник гражданского процессуального права. Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации как источник гражданского процессуального права (общая характеристика, система).

2) конституционным правом – Конституция РФ имеет прямое действие и высшую юридическую силу. Процессуальные нормы не могут противоречить Конституции РФ. Если какое-либо правоотношение не урегулировано законом – могут применяться напрямую нормы Конституции РФ;

4) арбитражным процессуальным правом – процесс в арбитражных судах и судах общей юрисдикции проходит через сходные стадии.

Однако, в отличие от гражданского судопроизводства, арбитражное призвано осуществлять правосудие в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.

Субъектами арбитражного процесса являются юридические лица и граждане, являющиеся индивидуальными предпринимателями.

Конституционное Гражданское Уголовное Административное Трудовое

«Административные реформы 1867-1868 гг» — Основная цель реформы 1867-1868 гг. (Временное положение). Органы управления по реформам. Административные реформы 1867-1868 гг. в Казахстане.

Административный аул, составлялся из 120-200 кибиток. В каждую волость входили 10-12 административных аулов.

Военный губернатор назначался императором и обладал гражданской, военной, административной и судебной властью.

«Конституционное право» — По степени альтернативности: Императивные Диспозитивные. Вопросы темы. Субъекты КПО. Почему важно изучать КПР? Наука конституционного права-2. Особенности норм конституционного права и конституционно-правовых отношений. Наука конституционного права. Конституционное право применяется в разных значениях.

Страницы истории

• Экономические права – обеспечивают возможность свободного распоряжения средствами производства, рабочей силой, предметами потребления (ст. 34–37): право быть собственником; наследования; на труд; свободный выбор профессии и рода занятий; на отдых; на защиту от безработицы и др.

– Является средством предупреждения гражданских правонарушений в будущем. При этом восстановительная карательная (штрафная) и воспитательная функции гражданской ответственности выполняются не раздельно, а в совокупности.

Соотношение административного права с конституционным, гражданским, уголовным, финансовым правом и процессуальными отраслями права

Тесная связь с финансовым, налоговым и таможенным правом.

Административное право определяет компетенцию этих органов, регулирует организацию их деятельности, а так­же регламентирует административно-процессуальный порядок рассмотрения дел и привлечение к административной ответственности правонарушителей в этих отраслях права. Здесь роль норм административного права является правоохранитель­ной.

Отрасль административного права имеет тесную взаимо­связь со всеми другими отраслями права, но при этом обла­дает специфическими признаками, обусловленными своим пред­метом регулирования, методом воздействия, источниками права и иными признаками.

Рекомендуем прочесть:  Повышение Зарплаты На Почте В 2021 В Ноябре

Понятие и сущность права

Функции права: понятие и классификация. Характеристика правовых семей. Соотношение права и морали. Понятие и признаки нормы права. Правомерное поведение: понятие, виды, мотивы. Правонарушение и юридическая ответственность. Презумпция невиновности.

https://www.youtube.com/watch?v=zCSYQRcJpEo

Понятие права, его сущность, социальное назначение. Соотношение государства и права. Понятие, предмет, принципы и функции трудового права. Уголовное право и уголовный закон. Преступление и наказание. Экологическое и земельное право как отрасли права.

Конституционное право гражданское право семейное право трудовое право

Таким образом, в настоящее время происходит известное расширение сферы действия гражданского права. Так, к нему теперь относится ряд отношений землепользования и природопользования, изменивших свою экономическую и юридическую природу в связи с признанием права частной собственности на некоторые земельные участки и другие природные объекты.

Земля и другие природные объекты все больше втягиваются в товарный оборот, включаясь тем самым в предмет гражданского права. Подтверждением тому служит глава 17 ГК РФ «Право собственности и другие вещные права на землю».

Все это свидетельствует о возрастании социальной ценности гражданского права как наиболее эффективного регулятора формирующихся рыночных отношений.

1) Создаются людьми и признаются обществом 2) Широко распространены в обществе 3) Регулируют поведение людей 4) Разрабатываются и утверждаются государственными органами. 2. Школьник получил наследство от бабушки.

Он может ознакомиться со своими правами и обязанностями в качестве наследника в: 1) Семейном кодексе 2) Гражданском кодексе 3) Трудовом кодексе 4) Гражданско-процессуальном кодексе 3.

Согласно Конституции РФ, основные права и свободы человека неотчуждаемы и принадлежат каждому: 1) С момента рождения 2) Со времени окончания школы 3) С 18 лет 4) С момента получения паспорта. 4. Верны ли данные высказывания?

А) к публичному праву относятся право административное и право государственное (конституционное)

Рекомендуем прочесть:  Сокращение Штата В Россошанском Почтамте 2021

Основы права! function(e, t, d, s, a, n, c) e a, e a

Институты права — система взаимосвязанных норм, регулирующих относительно самостоятельную область внутри ка- кой-либо отрасли (или нескольких отраслей).

К примеру, внутри отрасли трудового права выделяется институт трудовой дисциплины, а внутри отрасли конституционного права — институт избирательного права.

По сути институты — ϶ᴛᴏ элементы отрасли права, состоящие в ϲʙᴏю очередь из еще более мелких элементов — правовых норм.

Отрасли права делят на материальные, основное содержание кᴏᴛᴏᴩых составляет установление прав и обязанностей субъекта, и процессуальные, устанавливающие процедуры реализации норм материального права.

Гражданское трудовое уголовное право

Двадцатые годы явились периодом интенсивной кодификационной работы. Были приняты и вступили в действие Гражданский, Уголовный, Земельный, Гражданско-процессуальный, Уголовно- процессуальный кодексы, Кодекс законов о труде, разработаны проекты Хозяйственного, Торгового, Промышленного, Кооперативного, Административного кодексов.

ГПК РСФСР последовательно регламентировал все стадии гражданского процесса, закреплял гарантии объективности рассмотрения дел судами. Источниками являлись действующее законодательство, распоряжения высших и местных органов государственного управления (издаваемых в пределах их компетенции). ГПК уходил от порочной практики вынесения решений на основе революционного правосознания.

Основы правоведения

Понятие, признаки, происхождение государства и права. Основы конституционного, административного и гражданского, уголовного, экологического и трудового права Республики Казахстан. Правоохранительные органы и суд, государственное управление и служба.

Основы конституционного строя как важнейшие характеристики общества, государства во всех его проявлениях, понятие основ конституционного строя. Народовластие как важнейший принцип Конституционного строя России. Основные принципы конституционного строя.

Вам также может понравиться

💡 Видео

Всё административное право за семь минутСкачать

Всё административное право за семь минут

Административные правоотношения 🎓 Обществознание 9 классСкачать

Административные правоотношения 🎓 Обществознание 9 класс

Гражданское право 🎓 Школа обществознания 10 классСкачать

Гражданское право 🎓 Школа обществознания 10 класс

Гражданское право. Административное право. Уголовное право. ЕГЭ обществознаниtСкачать

Гражданское право. Административное право. Уголовное право. ЕГЭ обществознаниt

Разбор всего раздела "Право" | Повторяем 14 тем за 1 занятие! | ЕГЭ 2023 обществознаниеСкачать

Разбор всего раздела "Право" | Повторяем 14 тем за 1 занятие! | ЕГЭ 2023 обществознание

Семейное правоСкачать

Семейное право

Виды ответственности: уголовная, гражданская, административная и дисциплинарнаяСкачать

Виды ответственности: уголовная, гражданская, административная и дисциплинарная

6.4. Отрасли праваСкачать

6.4. Отрасли права

Система права: отрасли, институты, нормы. Материальное и процессуальное, частное и публичное право.Скачать

Система права: отрасли, институты, нормы. Материальное и процессуальное, частное и публичное право.

Гражданское право + как повторять право | Обществознание ЕГЭ | УмскулСкачать

Гражданское право + как повторять право | Обществознание ЕГЭ | Умскул

Право за 30 минут | Обществознание ОГЭ 2023 | УмскулСкачать

Право за 30 минут | Обществознание ОГЭ 2023 | Умскул

Право за 60 минут для ЕГЭ по обществознанию 2024 | PartaСкачать

Право за 60 минут для ЕГЭ по обществознанию 2024 | Parta

ОТРАСЛИ ПРАВА | #обществознание #егэ #огэ #репетиторСкачать

ОТРАСЛИ ПРАВА | #обществознание #егэ #огэ #репетитор

Административное право на ЕГЭ: вся необходимая теория | ЕГЭ ОБЩЕСТВОЗНАНИЕ 2022 | СОТКАСкачать

Административное право на ЕГЭ: вся необходимая теория | ЕГЭ ОБЩЕСТВОЗНАНИЕ 2022 | СОТКА

Всё о блоке "Право"Скачать

Всё о блоке "Право"

Всё о праве за 50 минут | Обществознание ЕГЭ 2022 | УмскулСкачать

Всё о праве за 50 минут | Обществознание ЕГЭ 2022 | Умскул
Поделиться или сохранить к себе: